Over deze vacature
Met lef, visie en daadkracht zet jij verandering in gang bij onze klanten. Als Asset Management Consultant heb je passie voor het optimaliseren van de prestaties van assets en het creëren van waarde voor onze opdrachtgevers. Je bent in staat de klant mee te nemen in het proces aan de hand van jouw expertise op zowel strategisch, tactisch en operationeel vlak. Met je parate kennis van o.a. Six Sigma, Root Cause Analyses, Asset Management Plans, Maintenance Engineering én de nodige soft skills realiseer jij die verandering.
Wij bieden
- Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.000,-
(afhankelijk van opleidingsniveau en ervaring) - Auto van de zaak;
- Pensioenregeling;
- 25 vakantiedagen + 6,5 adv dagen
(op basis van een fulltime dienstverband) - Volop ontwikkelingsmogelijkheden;
- Afwisseling en flexibiliteit;
- Een dynamische en innovatieve omgeving;
- Uitdagende projecten;
- Vrijheid om je eigen stempel te drukken op de processen en strategieën;
- De mogelijkheid het verschil te maken en verandering teweeg te brengen;
- Een goede werksfeer: in onze organisatie werken aanpakkers die tussen het harde werken door van een grap houden;
- Iedereen is vrij om ideeën voor verbetering aan te dragen, waar ook daadwerkelijk acties uit voort komen;
- Meerdere malen per jaar organiseren wij bedrijfsevenementen voor het bevorderen van de samenwerking en het behouden van de goede werksfeer.
Wij vragen van jou
- Je bent in staat projectmatig te denken en werken;
- Van nature ben je assertief, blijf je bij je standpunt en geef je zowel gevraagd als ongevraagd gemotiveerd advies ter verbetering;
- Je weet op een duidelijke wijze de kern van het probleem te identificeren en hiervoor een onderbouwde oplossing te bieden middels een kort en bondig rapport;
- Je bent stressbestendig en laat je niet snel uit het veld slaan;
- Je kunt eenvoudig communiceren met diverse stakeholders en zoekt actief de samenwerking op. Tevens weet je diplomatiek om te gaan met kansen en bedreigingen;
- Je bent in staat commerciële kansen te zien en om te zetten naar mogelijkheden voor Intures;
- Je hebt een hoog veiligheidsbesef;
- Je staat ervoor open om naast je activiteiten als Projectleider ook uitvoerende werkzaamheden uit te voeren.
Wat staat je te wachten als
Senior Asset Management Consultant
Je kan makkelijk schakelen tussen diverse opdrachtgevers in verschillende branches zoals o.a. (zware) industrie, openbaar vervoer, luchtvaart, energie- en nutsbedrijven.
Met jouw communicatieve vaardigheden ben je in staat de klant te adviseren, te overtuigen en verandering teweeg te brengen met als doel het zo efficiënt mogelijk onderhouden en beheren van hun assets.
Je maakt deel uit van een team bestaande uit gedreven collega’s die bijdragen aan de verdere groei en resultaten van de vorig jaar opgerichte afdeling. Je groeit letterlijk mee door jezelf te ontwikkelen en door met elkaar verder te bouwen aan een positief resultaat van de afdeling.
Een greep uit je werkzaamheden
- Ontwikkelen en implementeren van langetermijnstrategieën voor asset management;
- Analyseren en optimaliseren van bestaande processen en aanbevelen van verbeteringen;
- Leidinggeven aan asset management projecten van start tot finish;
- Opstellen van een strategisch asset managementplan en de implementatie daarvan;
- Initiëren van meerjarige onderhoudsprogramma’s;
- Evalueren van de prestaties en conditie van assets en implementeren van optimalisatieprogramma’s;
- Begeleiding van implementaties van assetmanagement bij opdrachtgevers;
- Functioneel aansturen van maintenance engineers en technisch specialisten binnen de projecten;
- Bewaken van projectdoelen, -tijden en -budgetten;
- Onderhouden van klantrelaties en identificeren van nieuwe zakelijke kansen;
- Bieden van ondersteuning aan junior consultants en ontwikkelen van trainingsprogramma’s.
Ons sollicitatieproces
01 Solliciteren
Natuurlijk willen we graag alles van je weten. Wie je bent, hoe je in het leven staat en wat je ambities zijn. We kunnen ons voorstellen dat je ook alles van ons wil weten. Of eens met een van onze engineers wil praten. Bel vooral voor meer informatie!
02 Voorselectie
Solliciteer je op een vacature of een stageplek? Je krijgt van ons altijd binnen 48 uur een reactie. Ook als je een open sollicitatie stuurt. We laten je dan weten of we met je verder willen praten. Als dat niet het geval is, vertellen we je ook waarom.
03 Eerste gesprek
Een eerste gesprek is een kennismaking, dat vindt plaats met een collega van HR en een teammanager. We delen wensen en verwachtingen met elkaar en kijken of het klikt. We laten je daarna snel weten of we verder willen praten, in elk geval binnen 24 uur.
04 Tweede gesprek
In een tweede gesprek maak je ook kennis met onze directie en geven we je een rondleiding. We hebben vast nog een heleboel vragen voor elkaar en bespreken de voorwaarden. Ook na dit gesprek bellen we je binnen 24 uur.
05 Terugkoppeling
We spreken af wanneer je gaat beginnen en zetten alles netjes op papier. Ook vinden we het leuk als je alvast een keertje komt kennismaken met je team.
06 Onboarding
We hebben een uitgebreid programma zodat je snel thuis bent in onze organisatie en lekker aan de slag kunt.